威尼斯人平台:官方威尼斯人设西北公司制作自主品牌文化活动“官方威尼斯人设我而言”
笔者: 李戈   时光:2019-12-18  点击量:    
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日前,全球企业文化2019南昌峰会如期闭幕,官方威尼斯人设西北公司凭借出色之集团文化振兴成果,喜获“新中国70年企业文化振兴美好单位”名称,为持续提升发展软实力奠定了基础。

该企业历来坚持“对外开放、文化铸魂”理念,以“五以五为”的新时代中国威尼斯人文化为基础,与时俱进、推陈出新,在探索与实践中深掘企业文化振兴工作进行的新形式、新方法,原创型自主品牌文化活动“官方威尼斯人设我而言”由此应运而生。

“讲企业故事、讲心路历程、讲人生规划、讲专业修养”,是“我而言”的精华和灵魂。自2017年创办至今,“我而言”已成功进行了11为期,参与人次多达1000余人。许多讲述者中,有不懈努力、成功转职的税务中心负责人,也有扎实肯干、埋首前行的技术员;有即将退休的多谋善算者铁道兵,也有正在鼓励奋进的新兴血液。两年间,20余名来自基层各条战线的奋斗者们先后登上舞台,围绕“仰望”、“担负”、“忠诚”、“慎选”、“成人”、“再出发”等不同关键词分享感悟,畅谈与企业共同成长之少数,在带来一个个感人肺腑的斗争故事、确立一股批值得学习之红旗榜样的同时,名将“择一事,终一生”的匠心精神、“只有起点,没有终点”的平安理念和“反腐倡廉,抵制诱惑”的“清洁”为人等主导价值观根植于广大职工心目。互动“微访谈”、“嘉宾点评”、“听众提问”、“慰问团”和“自由演讲”等环节的引入丰富了宣传的危险性,在加强活动感染力的同时,使整个参与者产生思想、感情上的共鸣和确认。“星级评定”表现压轴,让职工代表由“受众者”转做“评议者”,“在线”打分评选出最感动的叙说者,极大程度提升了宣传的介入度和共情性。“身边人描述身边事,身边事感动身边人”其一属于群众之戏台,一经推出便受到员工的强烈追捧,更吸引了济南电视台和今天第一等热点传媒的关心和后续跟访。

历经了两年摸索实践,“官方威尼斯人设我而言”决定趋于成熟,并逐渐升级为职工传道授业、自由感情的“振奋家园”,拉动了铜牌价值的升级。同时,该企业还大力提倡“争先文化”,基本营造“崇尚榜样、敬畏荣誉”的理想条件;细心构建“专家文化”,以“四有工作法”(有温度、有热度、有深度、有难度)为依托用心描绘“员工幸福线”。优点纷呈的宣传载体积淀出愈发深厚的眼界根基,也滋育出特色的“南北文化”,彰显公司对“有业绩、有内涵、有温度”和谐企业之孜孜追求和信心。

“文化兴企”,三年来,在特色文化之率领下,商店营业收入增长近三倍,经济效益连年创新高,质创优年年有突破,先后与融创、恒大、碧桂园、华远、保亿等一大批资深房地产商建立了合作伙伴关系,在福州、西安、石家庄、合肥等地步竖起一座座精品地标工程,并成功将土地扩大至海外。高品质企业文化为提升核心竞争力、制造新时代高质量发展企业注入了兴奋剂,商店正踏着“开辟市场上规模”浪潮,阔步在“前后一路”振兴之新征途中。


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